極端な方法での成功例がきけたので自分の視野が広がりました。
1.今回気がついたこと、学んだことをこれからの会社経営に活かせるとしたらどう活かしていきますか？
一長一短な部分もあるので、検討して実行はしたいと思いました。
自主性と言った面でも業種等によって最適なバランスがあるのかなと思いますので、
引き続き考えていこうと思います。
2.参加されて感じた、あなたにとっての価値はなんでしたか？
極端な方法での成功例がきけたので自分の視野が広がった。
3.セミナーに参加して感じたことを教えてください。
びりかんの理論をお伺いしてみて、
実際にどういったお仕事（コンサルティング）をされるのか興味がわきました。
上州物産有限会社 青木智宏 様 / 20代 男性
働き方の将来像を先取りしている会社だ！
1.今回気がついたこと、学んだことをこれからの会社経営に活かせるとしたらどう活かしていきますか？
アドバイスする時に許可をとるという手法はすぐ使えそうだと思いました。
2.参加されて感じた、あなたにとっての価値はなんでしたか？
組織の多様性は社長の個性によって決まるので、それぞれが正解だと分かって安心した。
3.セミナーに参加して感じたことを教えてください。
働き方の将来像を先取りしている様に思った。
草加眼科クリニック 院長 小手重臣 様 / 40代 男性
これからの会社、経営の「あり方」を見た気がします！
1.今回気がついたこと、学んだことをこれからの会社経営に活かせるとしたらどう活かしていきますか？
「責任感の活かし方」「アドバイザーに徹する」
話し合うこと⇒共有のルールを作る
2.参加されて感じた、あなたにとっての価値はなんでしたか？
「関係の質」を高める。
誉める、本音トーク、信頼が業務パフォーマンス向上につながると思いました。
3.セミナーに参加して感じたことを教えてください。
これからの会社、経営の「あり方」を見た気がします。
私の活動に活かせると想っております。
ありがとうございました！！
有限会社ポテ助カンパニー 代表取締役 都 章 様 / 40代 男性
弊社とは違う分野での新しい考え方を聞く事が出来て、新鮮な気持ちになりました。
1.今回気がついたこと、学んだことをこれからの会社経営に活かせるとしたらどう活かしていきますか？
社員の本音を聞いて、会社の方向づけの参考に出来ると思う。
2.参加されて感じた、あなたにとっての価値はなんでしたか？
経営者と従業員と立場の違う中で、いかに会社を良くするか、理念を共有するかを考えないといけないと感じた。
3.セミナーに参加して感じたことを教えてください。
弊社とは違う分野での新しい考え方を聞く事が出来て、新鮮な気持ちになりました。
東京都 匿名 / 50代男性
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